coaching

潜在意識が変化すると、はじめに起こること

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こんにちは!
自己理解と言語化の専門家、安藤小百合です。

潜在意識が変化すると、はじめに起こること。
それは、周りの人たちから変化を指摘されることです。

「なんか変わった?」
「表情が明るくなったね」
「オーラが違う」

こんな言葉を通じて、
自身の変化を教えてくれるようになります。

今日は、コーチング開始から丸3ヶ月のクライアント様のセッションでした。

私のコーチングのコースの冒頭2〜3ヶ月は、その方の潜在意識を明らかにして自己認識を整えるセッションを行います。
(その理由は今後の連載記事でご紹介します)

今日のクライアント様は前回、明らかに自己認識が変化したことが見てとれたので、
「そろそろ周りから『変わったね』と言われますよ」とお伝えしていたのですが

今日登場した瞬間のお顔が ”キラキラキラっ★” としていたので、「何かいいことありましたね?」と聞いたところ

なんと、この2週間で3人から
(関係ないバラバラの3人) 

「(職場の人から)なんかすごく変わったね」
「(旧友から)軽やかになったね、幸せそう」
「(初対面の人から)すごくオーラがあって素敵」

と言われたそうです♡


……こうして他者から変化を認めてもらえると、
自己変容の予感は確信になり、その確信はやがて軽やかな次のアクションを生み出してくれます。

ここまで来れば、過去完了は完遂です!

ここからはいよいよ、ゴール設定〜アクションのフェーズに入ります。




潜在意識が変わると、
思考が変わり
言動が変わり
プレゼンスが変わり
現実がスムーズに変わっていきます。

本質的に自己実現をしたいなら、まずは元を正しましょう。


今日も最後までお読みくださりありがとうございます!

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